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目錄
前往Agi和ASI
星星對于AI Mega Gurus來說是明亮的
AI大師的兩種主要類型
結果是重要的
選擇混合和匹配
虛假的二分法爭論
潛在的諷刺正在等待
正確的方向或無方向
首頁 科技周邊 人工智能 AI傳教士與AI雇傭軍之間的史詩般的戰(zhàn)斗,以實現(xiàn)AGI和AI超級智慧,通過Sam Altman和Mark Zuckerberg進行了

AI傳教士與AI雇傭軍之間的史詩般的戰(zhàn)斗,以實現(xiàn)AGI和AI超級智慧,通過Sam Altman和Mark Zuckerberg進行了

Jul 07, 2025 am 11:15 AM

AI傳教士與AI雇傭軍之間的史詩般的戰(zhàn)斗,以實現(xiàn)AGI和AI超級智慧,通過Sam Altman和Mark Zuckerberg進行了

讓我們談談。

對創(chuàng)新AI突破的分析是我正在進行的AI中正在進行的福布斯列覆蓋的一部分,包括識別和解釋各種有影響力的AI復雜性(請參閱此處的鏈接)。

前往Agi和ASI

首先,需要一些基本原理才能為這個重大的討論奠定基礎。

正在進行大量研究以進一步提高AI。一般目標是達到人工通用智能(AGI),甚至達到實現(xiàn)人工超智慧(ASI)的伸出的可能性。

Agi是AI,它與人類的智力相提并論,并且似乎可以符合我們的智慧。 ASI是AI,它已經(jīng)超越了人類的智力,并且在許多(如果不是全部)的可行方式中將是優(yōu)越的。這個想法是,ASI能夠在各個轉(zhuǎn)彎處超越我們來圍繞人圈。有關傳統(tǒng)AI與AGI和ASI的性質(zhì)的更多詳細信息,請參閱此處的鏈接分析。

我們尚未獲得Agi。

實際上,尚不清楚我們是否將達到AGI,或者AGI從現(xiàn)在起幾十年甚至幾個世紀都可以實現(xiàn)。漂浮在周圍的agi達到的日期是由于任何可靠的證據(jù)或鐵克拉德邏輯而迅速變化的,并且沒有證實。當涉及到我們目前使用常規(guī)AI的位置時,ASI更加蒼白。

星星對于AI Mega Gurus來說是明亮的

我們將如何達到AGI和ASI?

答案似乎是您需要一流的AI開發(fā)人員,他們可以使用當代AI并以某種方式將其推向AGI和ASI。沒有人知道如何建立AGI和ASI。這是一個瘋狂的猜測。許多想法正在浮動。其中一些方法可能是神奇的感覺,而另一些方法可能是愚蠢的。對于我對通往AGI和ASI的途徑的深入探索,請參閱此處的鏈接。

總而言之,正在進行一場激烈的人才戰(zhàn)爭。

這可能比作嘗試制作一部大片電影。制片廠和制片人通常認為,如果他們可以抓住最高的演員和女演員,他們肯定會取得巨大的票房成功。當然,盡管有那個時代最可觀的明星的名冊,但仍有許多電影遭到轟炸。

僅憑頂尖人才不一定就是成功的保證。同時,可以提出一個有說服力的論點,即您可能至少要確保最好的最好的人來降低風險并提高成功的幾率。俗話說,希望泉永遠。同樣,現(xiàn)在有一種敏銳的信念,即在AI中獲得大型明星會讓您進入AGI和ASI。

時間會證明。

AI大師的兩種主要類型

如果您仔細聽山姆·奧特曼(Sam Altman)和馬克·扎克伯格(Mark Zuckerberg)之間的吐口水,您會注意到一種具有重要意義的底色。它是這樣的。一個大聲爭辯說,他們只雇用了所謂的AI傳教士,而另一個人則只是雇用AI雇傭軍。這款ting-tat已成為常規(guī)的名字。

這是什么意思?

當今的觀點是,有些AI開發(fā)人員在其內(nèi)心深處致力于實現(xiàn)AGI和ASI。他們是真正的信徒。進入AGI和ASI是他們個人的使命。沒有障礙太高。沒有什么能阻止他們進行瘋狂的追求。他們是AI傳教士。

同時,AI頂級槍支的重點是這筆錢。哪個AI制造商將把最多的面團小馬?這一切都是為了賺大錢,而這樣做的時間就已經(jīng)成熟了。在路上,也許是Agi和ASI不可能的,并且成為頂級AI建造者的光環(huán)將不值得插入鎳?,F(xiàn)在是抓住黃銅戒指的時刻。這些是AI雇傭軍,很樂意以合適的價格追求AGI和ASI。

如果您是AI制造商的負責人,并且有大量現(xiàn)金用于AI人才,我請您考慮要走哪條路。您想確保AI傳教士并讓他們的熱情傳教士果汁流動以達到AGI和ASI嗎?還是您會瞄準AI雇用的槍支雇傭軍,并以美元的跡象為不停地工作并到達AGI和ASI嗎?

做出選擇。

結果是重要的

你選擇了嗎?

您艱巨而痛苦的決定可能會決定您自己的遺產(chǎn)和AI制造公司的命運的命運。如果您選擇AI傳教士,他們成功了,BAM,您做了正確的事情。對你有好處。選擇AI雇傭軍也是如此。但是,如果您選擇“錯誤的”營地,說您選擇了AI傳教士,他們會失敗,但是AI雇傭軍轉(zhuǎn)過潮,您會在臉上拿著泥土走來走去。您做出了一個不正確的選擇。

此外,滴答聲,時鐘在滴答作響。有些人斷言我們幾乎在AGI和ASI。因此,您必須立即做出選擇。將AI頂級人才努力工作。任何延遲都會使對方在您之前有更大的機會進入AGI和ASI。在這場比賽中排名第二,這與成為羞辱的失敗者有關。

另一個至關重要的因素是市場對您正在做的事情的看法。

這就是發(fā)生的。假設最高的AI才能吸引了您的競爭對手。啊哈,這表明您的公司不符合到達AGI和ASI的挑戰(zhàn)性任務。您已經(jīng)通過不保護AI Sharpies而失去了戰(zhàn)斗。那些AI內(nèi)部人士必須知道哪個地方有正確的東西。它們是AI Maker擁有完成工作所需的肯定信號。

從這個意義上講,不管這些頂級AI構建者中的任何一個都可以真正產(chǎn)生AGI或ASI,僅將其加入您的公司的行為即將成為晴雨表。您可以獲得很多街頭信譽。這是否與最終到達AGI和ASI有什么關系有些非物質(zhì)。

只是說您在角落里擁有AI大型明星,僅此而已就可以提高您的股票價格,并讓Marketplace演唱精彩的贊美歌曲。電影制片廠一直這樣做。運動隊也這樣做。 AI制造商現(xiàn)在足夠敏銳,現(xiàn)在可以玩同一游戲。無需重新發(fā)明輪子;繼續(xù)進行千年來效果很好的知名gambits。

選擇混合和匹配

等一下,有些勸誡,您不能簡單地雇用AI傳教士和AI雇傭兵嗎?

這似乎是最順利的進行方法。與其在一個營地上徹底賭明,不如繼續(xù)整合兩個營地。您的某些人工智能才能將在他們的內(nèi)心和靈魂中實現(xiàn)使命。其余的將在那里,因為他們欣喜若狂地算上了硬幣并觀看加密貨幣帳戶的增長。

這是兩全其美的最好的。

并非如此,反駁。問題在于那些AI傳教士和AI雇傭軍就像混合油和水。它不計算。他們會互相討厭。您將擁有昂貴的員工,他們將竭盡所能互相避免。他們甚至可能試圖互相削弱,善于弄亂彼此的AI代碼,或偷偷否認訪問所需的AI計算資源。事情可能會變得非常殘酷。

您最終將采取兩項獨立的努力,以達到AGI和ASI。這似乎很好,也就是說,至少您已經(jīng)鎖定了人才,而您的競爭對手也沒有他們。如果您認為一個訓練營將成功,那么他們不同意就可以了。讓他們獨立做自己的事情。

這種方法的一個棘手問題是,有時在單個公司內(nèi)有兩個交戰(zhàn)派系可能是減法的,而不是添加劑。請讓我解釋。 AI傳教士將對AI雇傭軍進行直接直言不諱,反之亦然,這將造成公司內(nèi)部的破壞和破壞。每個人都會試圖獲取資源,并堅持認為有限的資源必須出現(xiàn)。

內(nèi)求的數(shù)量將不在圖表上。

由于內(nèi)斗,雙方都在AGI和ASI上取得了很大進展。他們幾乎被正在遇到的AI敵對措施中所消耗。注意力轉(zhuǎn)移到關鍵和時間敏感的AI手頭上。頂級AI才華橫溢的情景使人聯(lián)想到蒼蠅之王

虛假的二分法爭論

這場AI人才戰(zhàn)爭的一個轉(zhuǎn)折是,也許其中一些AI大型明星不能明智地孤立成一個營地,而不是另一個營地。也許這是一個錯誤的二分法。所揭示的邏輯如下。虔誠的AI開發(fā)人員可能會相信自己的心臟是他們的人生使命,同時也認識到有很多錢要賺錢。

他們同時是AI傳教士和AI雇傭軍。

繁榮,放下麥克風。

這樣想。想象一下,您有可能花費大量的生存研究AI并建造AI。在此期間,也許您是作為AI研究員的bindroom AI研究人員的最低工資,但尚未被發(fā)現(xiàn)或發(fā)現(xiàn)眾人矚目?,F(xiàn)在,通過運氣和技能飛濺,您設法在正確的時間處于正確的位置。有些人可能將其與饑餓的演員的著名故事相提并論,這些演員無休止地試鏡,沒有人扮演角色,然后他們被發(fā)現(xiàn)在麥芽店中,并成為了頂級的表演現(xiàn)象。

作為AI開發(fā)人員,這是您在陽光下的時刻。您有機會兌現(xiàn)。令人驚訝的是,您可以同時追求自己的生活野心。這是一個您本來可以夢dream以求的富裕。您對AI的天生熱情,對獲得AGI和ASI的迫切渴望,以及一個充實的機會,為您帶來了一座大房子,幻想的汽車和巨大的名聲。

這方面沒有投訴。

潛在的諷刺正在等待

努力將高級人工智能人才融合在一起,并將他們鍛煉成一個有凝聚力的團隊,據(jù)說將無縫地努力獲得AGI和ASI,只是一種模型或手頭上的任務。例如,有一種情況是,也許在地下室或車庫工作的獨奏AI開發(fā)人員將是第一個進入AGI和ASI的人,請參閱我在此處的鏈接上對此概念的分析。

Ergo,這些動作使AI明星成為潛在的協(xié)同團隊成立。

由于我們不知道如何獲得AGI和ASI,因此各種路徑和角度都完全在桌子上。另一個觀點是,AI將使我們進入AGI和ASI。是的,我們要做的就是告訴AI生產(chǎn)AGI和ASI。不需要人類在爬山時勞作。一些排除的提示將產(chǎn)生AGI和ASI。輕松。有關我圍繞AI的爭議和ASI的爭議,請參閱此處的鏈接。

還有一個斷言,即獲得AGI和ASI的最具動力的方法是擁有有意彼此腳趾的AI人才。如果您僅允許頂級AI明星進入自己的Kumbaya Echo室,那么他們將在不知不覺中為自己的自我服務假設而陷入有關如何進行和不公開挑戰(zhàn)的假設。使他們前進的最好方法是保持它們的邊緣。魔鬼將它們互相困在彼此之間。按下他們的按鈕。讓他們的情緒保持齒輪。

大概這就是您如何進行出色的發(fā)現(xiàn)。

或許。

正確的方向或無方向

憤世嫉俗的人對AI開發(fā)人員的不和諧人才大戰(zhàn)的震驚主要是關于拯救面孔。這與AGI和ASI本身無關。這是一個煙霧和摩爾。

最后,可能發(fā)生的一切是,所選的AI傳教士會致富,而所選的AI雇傭軍變得富有,而AI制造商當時安置了市場和股東,但是Agi和Asi不會到達,或者是通過另一種替代道路發(fā)明的,很少有人給予很多信譽。沒有人會特別記住事物的歷史。就像水無休止地從懶惰的河流流下來。

目前,關于這些棘手的生活選擇的最終想法。

正如莉莉·湯姆林(Lily Tomlin)所說:“成功之路總是在建設中。”因此,似乎也是通往AGI和ASI的途徑。

以上是AI傳教士與AI雇傭軍之間的史詩般的戰(zhàn)斗,以實現(xiàn)AGI和AI超級智慧,通過Sam Altman和Mark Zuckerberg進行了的詳細內(nèi)容。更多信息請關注PHP中文網(wǎng)其他相關文章!

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